作為一名入職自強二十年的老社工很重要，可以參加此次骨干社工的培訓傳承，我感到十分地榮幸交流等，同時我也很珍惜這次的培訓機會製造業， 能夠與那么多自強骨干社工站在一起交流、學習自動化裝置，我感到受益匪淺狀態、深受啟迪。
本次培訓的課程緊張而又充實關規定，內(nèi)容非常的豐富更多的合作機會，既有站組長團隊管理經(jīng)驗的分享，又有溝通協(xié)作能力和團隊建設方面的活動穩定發展，使我在愉快的氛圍中吸收了很多好的工作經(jīng)驗和管理方法方便，但也讓我感受到了自身的差距和不足。要成為一名優(yōu)秀的點組長更好，不僅要掌握過硬的業(yè)務能力基石之一，同時還要具備其他很多的能力，例如：要善于與團隊成員溝通安全鏈，了解他們的需求和問題各有優勢，協(xié)調(diào)資源，解決問題重要的作用；要定期評估團隊成員的工作表現(xiàn)資料，給予合理的激勵，提高團隊凝聚力重要的意義；要關注團隊成員的成長集成，提供必要的培訓與指導規模最大，幫助他們提升能力。
禁毒社會工作是一份充滿挑戰(zhàn)的工作，面對一個特殊的社會群體重要手段，我們每天都可能會碰到各種難題，如果以一個人的力量可能沒有辦法解決這些問題橫向協同，這個時候我們就會想到我們的團隊不折不扣，用團隊的力量來化解難題。而點組長作為社工點的領導者穩定性，有責任建立起一個互相信任最深厚的底氣、有良好溝通的團隊，團隊協(xié)助需要每個成員的共同努力資源優勢，點組長要發(fā)揮出自己的領導力應用擴展，在實踐中不斷學習、提升能力堅實基礎，帶領團隊共同前進積極，使個人和團隊不斷成長。
當我站在臺上領取入職二十周年榮譽獎牌的時候前景，我的內(nèi)心有說不出的感概經驗。二十年，我不僅見證了自強的發(fā)展長效機製，也看到了自己的成長進一步意見，從剛剛踏出校園、面對服務對象內(nèi)心忐忑的職場小白等地，到現(xiàn)在成為一名經(jīng)驗豐富產業、從容不迫的資深社工，時間是最好的證明共享應用，在不斷地嘗試工具、反思和總結(jié)中，找到解決問題的方法增強，成功積累經(jīng)驗倍增效應，形成自己獨特的見解，讓自己堅持不懈地走下去戰略布局。
展望未來重要意義，我將繼續(xù)做好禁毒社工的本職工作，深入學習社會工作方面的相關知識講道理，提升自身的專業(yè)能力引領。同時，作為一名點組長更加廣闊，我也將更好履行點組長的職責優化服務策略，帶領我們的團隊更快地進步技術先進、更好地成長，讓每一個組員都能夠成為優(yōu)秀的自強人規模，為上海的禁毒社會工作發(fā)展貢獻自己的力量數字化。
寶山工作站 宋文婷 供稿